Les missions du poste


REF-DV-082026

Présentation de l'établissement

Les établissements de Bain de Bretagne, sont des établissements sanitaires et médico-sociaux privés à but non lucratif, et regroupent :
- Un Centre Hospitalier à Bain de Bretagne de 100 lits, répartis sur différents services sanitaires : médecine (22 lits), SMRA (18 lits), SMR polyvalent (23 lits), SMR PAPD (20 lits), unité de soins palliatifs (11 lits), imagerie, hôpital de jour de médecine, hôpital de jour psychiatrique,
- Un EHPAD à Bain de Bretagne (172 lits, répartis sur 4 services),
- Un EHPAD au Sel de Bretagne (80 lits, répartis sur 2 services) et,
- Un Foyer de vie de pour l'accueil d'adultes en situation de handicap à Guipry-Messac (49 places).

Facile d'accès, nous sommes situés sur l'axe Rennes-Nantes, à 20 minutes de Rennes et à 1 heure de Nantes.

Avec un peu plus de 400 professionnels, nous accueillons, soignons et accompagnons toute personne fragilisée par la maladie, l'âge, le handicap ou l'addiction.

Les établissements de Bain de Bretagne appartiennent au groupe Hospitalité Saint-Thomas de Villeneuve (HSTV), regroupant 20 établissements, soit un peu plus de 3 500 professionnels.

Nous recrutons un Agent logistique ménage (F/H) à temps plein en CDI, pour intégrer le service du Ménage Central de notre établissement situé à Bain de Bretagne.

Vos missions
- Assurer le nettoyage et l'entretien des chambres des résidents en respectant méthodiquement le plan de nettoyage en place (Fiches de tâches quotidiennes - mensuelles et annuelles)
- Entretenir le matériel et les équipements
- Connaître l'utilisation de matériel de nettoyage et de désinfection à vapeur souhaitée
- Connaître les propriétés, les précautions d'emploi et de stockage des différents produits de nettoyage
- Appliquer et respecter les techniques et les règles d'entretien dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité

Votre profil
Compétences techniques et fonctionnelles
- Expérience similaire souhaitée
- Connaissance des outils numériques souhaitée

Compétences relationnelles et comportementales
- Capacité à travailler seule ou en binôme
- Sens de l'organisation
- Être polyvalent au sein d'une équipe et être force de proposition
- Savoir être en coordination avec les autres personnels : soignants, équipe transverse
- Appliquer l'organisation définie tout en réagissant aux aléas
- Transmettre les informations nécessaires à la fluidité du service dans un esprit d'équipe et de solidarité

Vos conditions d'exercice :
- Nature du contrat : CDI
- Temps contractuel : temps plein
- Travail en journée continue du lundi au vendredi

Rémunération et avantages :
- Salaire de base indexé sur le coefficient de la CCN 51,
- Reprise d'ancienneté sur poste identique,
- Ségurs 1,
- Prime annuelle décentralisée de 5% du Brut (hors Ségurs) selon modalités de l'accord,
- Doublure au poste,
- Compte épargne temps (CET),
- Accès à la formation et mobilité interne établissement et groupe,
- Tarif préférentiel sur le restaurant d'entreprise (2,91€/repas),
- Parking professionnel à disposition,
- Prise en charge employeur de 50% des titres de transport en commun,
- Prise en charge employeur de 50% de la cotisation mutuelle isolée (et options adaptées aux situations individuelles : monoparentale.)
- Prévoyance,
- Plateforme d'écoute psychologique H24 et accès au psychologue du travail,
- Action logement,
- Œuvres sociales du CSE.

Candidatures :
Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, merci d'envoyer votre candidature avant le 27/08/2026 par mail

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Normes d'hygiène et de propreté,Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Activités hospitalières

Compétences requises

  • Logiciels bureautiques
  • Norme QHSE
  • Compétences ménagères
  • Force de proposition
  • Entretien des chambres
  • Désinfection
  • Normes d'hygiène
  • Sens de l’organisation
  • Matériel de nettoyage
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