Coordonnateur Pédagogique H/F - Greta Loire-Atlantique

Le GRETA ne propose que des contrats dure dtermine de droit public.
Il est important de bien faire figurer la notion de contrat TEMPS INCOMPLET et non TEMPS PARTIEL. En effet, cette prcision non ngligeable a des consquences sur le traitement servi l'agent contractuel de droit public.
Le temps de travail hebdomadaire pour un temps complet est de 38 h + ARTT
Pour un temps incomplet avec une quotit de 60 %,la dure de service hebdo est 22h45Le GRETA-CFA, un acteur majeur de l'éducation tout au long de la vie, propose des formations innovantes et de haute qualité, adaptées aux évolutions économiques et sociales. Nous sommes engagés à offrir à chaque individu la possibilité de développer ses compétences et à accompagner les entreprises dans leurs défis de formation.
Dans le cadre d'un remplacement, nous sommes à la recherche d'un coordonnateur pédagogique.

Pourquoi rejoindre le GRETA-CFA ?

- Impact direct sur l'avenir : Vous jouerez un rôle clé dans la transformation de la vie des apprenants et dans leur insertion professionnelle.
- Équilibre entre innovation et tradition : Vous serez au coeur des innovations pédagogiques, tout en contribuant à un réseau reconnu pour la rigueur et la qualité de ses formations.

Poste à pourvoir : Châteaubriant (24 août 2026 au 28 février 2027)
Quotité : 70%
Rémunération : Salaire selon la grille indiciaire, avec SFT si enfants à charge

Vos missions :
- Conduite de projets : Participer activement aux réponses aux appels d'offres, de la préparation à la mise en oeuvre des actions de formation.
- Management d'équipe : Fédérer et mobiliser les équipes pédagogiques autour des objectifs, des méthodes d'évaluation et de l'innovation pédagogique. Participer au recrutement des formateurs et être le N+1 des permanents.
- Accompagnement des apprenants : Suivre de près les stagiaires, de leur intégration jusqu'à leur insertion professionnelle, tout en assurant des points réguliers.
- Logistique et organisation : Piloter l'organisation des formations (recrutements, positionnement, planification des actions, bilans, certifications).
- Satisfaction client : Garantir la satisfaction des stagiaires, financeurs et clients internes, grâce à des formations adaptées et des suivis rigoureux.
Votre profil :
- Expert en pédagogie : Maîtrise des différentes formes de pédagogie et des multi-modalités (présentiel, à distance, etc.).
- Manager inspirant : Vous savez fédérer, recruter, et accompagner des équipes vers la réussite collective.
- Compétences relationnelles : Sens de l'écoute, bienveillance, et capacité à gérer les conflits avec exigence et respect.
- Technophile : Aisance avec les outils bureautiques, techniques de communication, et nouvelles technologies. La connaissance d'Yparéo serait un plus.
- Sens du service : Connaissances solides des réglementations dans les domaines de la formation, du travail et des certifications.

Niveau d'études : Bac +3 à Bac +5 (diplôme référencé RNCP).

Vous recherchez une mission enrichissante et souhaitez rejoindre une équipe passionnée et engagée dans l'innovation pédagogique ? Rejoignez-nous !

Experience: 2 An(s)

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Formation continue d'adultes

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Inspirer, donner du sens : Capacité à transmettre un message afin de susciter la réflexion et guider l'action.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

• Service client
• Recrutement
• Logiciels bureautiques
• Rédaction d'appel d'offres
• Pédagogie
• Conduite de projet
• Qualité fédératrice
• Techniques de communication
• Gestion des conflits
• Management d'équipe
• Ypareo