Les missions du poste

La Fondation Cémavie a été créée en 2006. Reconnue d'utilité publique en novembre 2007, la Fondation a pour but d'apporter une aide aux personnes menacées ou fragilisées par des états de dépendance du fait du handicap ou du vieillissement. Ce jour, la Fondation Cémavie a en charge neuf Etablissements d'Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes (EHPAD), 2 structures d'habitats intermédiaires pour séniors ainsi qu'un service de Domicile Accompagné. Avec plus de 650 résident-e-s et 400 salariésPoste Aide-soignant(e) en CDI à temps partiel 31.5hrs/sem pour travailler en collaboration au sein d'une équipe d'Aide-soignant(s) sous la responsabilité hiérarchique de l'infirmière CADRE.

Vous effectuez l'ensemble des tâches dans le cadre de votre décret de compétence auprès de nos résidents :
* Restaurer et maintenir l'autonomie les résidents dans les actes de la vie quotidienne de nuit,
* Observer et évaluer l'état clinique d'un résident
* Assurer l'hygiène de l'environnement
* Assurer des transmissions et le suivi des dossiers de soins,
* Gestion des urgences nocturnes
* Participer aux réunions d'équipe et temps de sensibilisation

Conditions de travail : Travail exclusivement de nuit à raison de 9hrs par nuit.
Roulement des jours travaillés sur 1 semaine sur 2 :
- semaine 1 : lundi et mardi
- semaine 2 : lundi, mardi, vendredi, samedi et dimanche soir - 5 nuits
Rotation des horaires au mois : 21h15 à 6h15 ou 20h30 à 5h30

Vous attachez beaucoup d'importance aux valeurs suivantes : Respect, Solidarité et Responsabilité

Salaire : suivant convention CCN 51 + prime fonctionnelle + prime d'ancienneté selon les modalités en vigueur + indemnité Ségur de la santé.

Avantages : mutuelle salarié(e) en régime de base prise en charge 100% par l'employeur, possibilité de repas sur place à la charge du salarié(é), oeuvres sociales et culturelles.

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Mesurer les paramètres vitaux du patient ou résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier,Préparer un patient pour une intervention médicale,Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention,Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins et des activités,Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne,Accueillir, orienter, renseigner un public,Apporter une assistance technique à l'équipe médicale,Entretenir un outil ou matériel

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

Compétences requises

  • Soins d'hygiène et de confort
  • Médiation
  • Capacité d'écoute
  • Normes d'hygiène
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Infirmier H/F

  • Rougé - 44
  • CDD
  • Adecco Medical
Publié le 7 Janvier 2026
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L’emploi par métier dans le domaine Hospitalier à Châteaubriant