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Agent d'Animation - Prévention H/F - 44
Description du poste
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SMCNA
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Nozay - 44
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CDD
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Publié le 24 Février 2026
L'agent d'animation/prévention travaillera sous la responsabilité de la coordinatrice Prévention et au sein du Pôle Animation/Prévention composé de 6 agents.
Il participe activement aux opérations de sensibilisation et de communication auprès d'un large public. Il a vocation a représenter la démarche et politique du Syndicat sur le terrain, en déchetteries et équipements de la structure ou à l'occasion de manifestations diverses.
Déplacements quotidiens sur les 5 Communautés de Communes gérées par le Syndicat Mixte Centre Nord Atlantique.
Missions principales 80% du temps de travail en déchèterie :
* Sensibiliser les usagers, gérer et entretenir les zones de dons d'objets, de matériaux ; alimentées par les dépôts des usagers
* Accompagner les usagers aux bons gestes de tri avec un discours axé sur la réduction des déchets et des alternatives
* Rangement des zones de don, manutention, port de charges à prévoir
Missions ponctuelles 20 % du temps de travail :
- Animer des groupes lors des visites du site de traitement auprès d'un public varié.
- Réaliser des opérations de communication et de sensibilisation auprès des différents interlocuteurs.
- Créer des animations sur le thème de la réduction des déchets.
Profil recherché
- travail en déchèterie à l'extérieur, en autonomie.
- Travail sur 4.5 jours par semaine (samedi inclus).
- Permis B obligatoire, missions itinérantes.
- Port de charges, manutention.
- Respect des consignes de sécurité et des règles de conditions de travail.
- Sens de l'autonomie dans l'organisation du travail.
- Savoir rendre compte à sa hiérarchie du déroulement de ses activités.
Savoir-faire :
- Savoir transmettre ses connaissances dans le domaine des déchets aux différents acteurs.
- Capacités d'animation de groupe et de prise de parole en public.
- Bonne connaissance des règles de tri : typologie et classification des déchets, filières de valorisation, de réemploi et de traitement des déchets.
- Respect des consignes de sécurité.
Savoir-être :
- Sens de l'autonomie
- Aisances relationnelles
- Sens du service public
- Capacité à travailler en équipe
- Aisance en animation de groupe
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Chiffres clés de l'emploi à Châteaubriant
- Taux de chomage : 12%
- Population : 12031
- Médiane niveau de vie : 19350€/an
- Demandeurs d'emploi : 1040
- Actifs : 4806
- Nombres d'entreprises : 888
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